À propos

Ce basic synthétique montre ce que font certaines entreprises pour cette conciliation travail / vie personnelle. C'est aussi un guide pratique pour agir individuellement en tant que salarié, et aussi collectivement avec de nouvelles pratiques : télétravail, limitation des horaires de réunion, flexibilité pour les horaires et les lieux de travail, aide pour favoriser la parentalité...

Le rôle du manager est développé car il doit déceler les problèmes, dialoguer avec chacun pour adapter les conditions de travail.

Ce livret met aussi en évidence les obstacles culturels qu'il faut surmonter pour faire évoluer les situations qui affectent la qualité de vie au travail.


Rayons : Entreprise, économie & droit > Entreprise, gestion et management


  • Auteur(s)

    Didier Noyé

  • Éditeur

    Eyrolles

  • Distributeur

    Sodis

  • Date de parution

    28/03/2013

  • EAN

    9782364460126

  • Disponibilité

    Disponible

  • Nombre de pages

    48 Pages

  • Longueur

    14.9 cm

  • Largeur

    10.4 cm

  • Épaisseur

    0.5 cm

  • Poids

    68 g

  • Support principal

    Poche

Infos supplémentaires : Broché  

Didier Noyé

  • Pays : France
  • Langue : Francais

Didier Noyé est un expert en management et en développement des ressources humaines. Auteur de nombreux ouvrages sur la communication et le management, il est aussi membre de la Faculty CrossKnowledge.

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